.status-msg-wrap {visibility:hidden;display:none;}

Buscar este blog

miércoles, 7 de mayo de 2014

2.2 La nòmina(II)

  • Percepcions salarials : al seu torn, es divideixen en salari base i en complements o plusos salarials:
    • Salari base: es fixa per unitat o temps o d'obra, sense tenir en compte cap altre tipus de circumstància. Està establert al conveni col·lectiu per a cada una de les diferents categories professionals.
    • El plus de conveni: és més un increment del salari base que un complement tal, ja que en molts convenis es cobra en funció de la categoria professionals.
  • Percepcions no salarialas: 
    • Indemnitzacions o avançaments: són compensacions econòmiques per determinades despeses que realitza el treballador, a vegades per compte de l'empresari, relacionades am,b la seva activitat laboral.
    • Prestacions i indemnitzacions de la Seguretat Social: són quantitats que la Seguretat Social abona, ja sigui de forma periòdica o bé d'un sol cop, per una s`rie de circustàncies en què es pot trobar el treballador.
    • Indemnitzacions per tresllat, suspencions o acomiadaments:com ja hem vist en unitats anteriors, aquest tipus de situacions podrien generar indemnitzacions, que tampoc tindrien la consideració de salari.
    • Altres percepcions no salarials: percepcions per matrimoni, propines, etc.

2. La Nòmina.

És el document justificatiu del seu lliurament, en què han de constar desglossats tots els conceptes inclosos, tant les percepcions com les deduccions.

Parts de la nòmina:
  1. Encapçalament: retribució mensual i retribució diària.
  2. Percepcions salarials: al seu torn, es divideixen en salari base i en complements o pusos salarials:
  • Salari base (Plus de conveni)
  • Complements o pusos salarials
      3. Percepcions no salarials:
  • Indemnitzacions o avançaments
  • prestacions i indemnitzacions de la Seguretat Social.
  • Indemnitzacions per tresllat, suspencions o acomiadaments.
  • Altres percepcions no salarials.
      4. Cotitzacions a la SS
      5. Retenció IRPF
      6. Bases de cotització i retenció

2. Concepte de Import Brut i Import Net.

  • Import brut: és la remuneració pactada sobre el servei prestat sense els impostos.
  • Import net: és l'import brut mes els descomptes.

Exemple:
Càlcul salàri mensual a partir del anual
Concepte Import
Salari BRUT Anual 17.862,00 €
Número de pagues 12
Salari BRUT mensual    1488,50€

1. LA FACTURA

L’empresa COMERCIAL D’ALIMENTS SA,  amb el número de CIF a 34789065, es dedica a la venda a l’engròs de productes d’alimentació , Té ubicat el seu magatzem al c/dels Horts, núm. 10 de Valls, CP 34004, telèfon 977 23 34 50, Està inscrita al Registre Mercantil de Tarragona.
Durant el mes de Febrer de 2014 ha realitzat les següents operacions comercials:
·El dia 4 emet la factura núm.98 corresponent a la comanda núm. 45 del seu client COMESTIBLES DE LA COSTA , SL, amb CIF: B-09678176 i amb domicili a Salou, al C/ del Vent Serè, 3 , CP: 03492.
Deu dies abans se li havia enviat la següent mercaderia ,juntament amb l’albarà núm. 90:
·         -10 caixes de llet, codi-L-089, 4,75€/caixa.
·         -6 caixes de botelles d’aigua mineral , codi A-008,3,60€/la caixa.

·         -8 caixes de botelles de vi , codi V-411, 32€/caixa.     




COMERCIAL D’ALIMENTACIÓ , SA                
 CIF: A-34789065                                               
 c/Dels Horts 10                                                 
34004 Valls                                     
 COMESTIBLES DE LA COSTA ,SL               
CIF : 09678176                                         c/Del Vent Seré  3                                       
03492 Salou
Lloc i Data: 4/04/2014                                   
Número de factura: 98
La Seva comanda Núm. : 45
                      
Albarà núm.: 90
Codi
Quantitat
Descripció
Preu unitari
Preu total
L089                
A 008         V411                          
10                                 6                  
8                  
Caixes de Llet                      Caixes d’aigua mineral      
Caixes  de vi blanc
4,75€   

3,60€ 


32,00€
47,50€ 

21,60€ 



256,00€





Total Parcial:                                                                                                                                                                                                                                                                        325,10€

Base Imposable
47,50€                     

TIPUS D’IVA
4%


Quota d’IVA
1,90€

1,73€
              8%
21,60€             
             18%
46,08€
 256,00€        
Recàrrec  D’equivalència
Data de Venciment: 06/05/2014                                                      Forma de Pagament 60% en efectiu i 40% en efecte comercial a 60 dies vista
Total Factura
374,81€

lunes, 7 de abril de 2014

36. L'impost sobre el valor afegit.

IVA SUPORTAT:  Són les quantitats suportades en les compres, si compleixen determinats requisits poden deduir-se(restarse) del IVA Repercutit fent més petita la quantitat a ingressar.

IVA REPERCUTIT: Són les quantitats repercutides en les vendes, es calculen aplicant el tipus impositiu sobre el preu.

L'IQUIDACIÓ A PAGAR :  És quan el Iva Repercutit i el Iva Suportat es liquiden , i queda a 0, es a dir que ni tu li deus res a hisenda , ni hisenda et deu res a tu.

miércoles, 2 de abril de 2014

35. La factura.

Concepte:  És el document emés pel venedor quan es produeix la venda de mercaderies o la prestació de serveis , en la qual s'especifíquen els productes o serveis,les seves característiques i l'import de l'operació.

Exemple:

34. Els departaments d'una empresa.


Concepte:







Departament de producció:   El seu objectiu és aconseguir que el producte sigui fabricat mitjantçant les màquines adequades es transformen els materials o matèries primeres, es munten les peces, s'envasen i s'obtenen productes llestos per la venda.
Departament del Personal:  En aquell departament hi treballen les persones que es dediquen a gestionar les nòmines, la selecció i la contratació de nous treballadors , els acomiadaments , les vacances , les baixes per malaltia , aquest departament només existeix a les empreses molt grans, les empreses que no tenen aquest departament realitzen aquestes funcions a través del departament de comptabilitat o de la mateixa directiva de l'empresa.
Departament de comptabilitat: Ésta format per economistes o comptables que gestionen la comptabilitat de l'empresa . La comptabilitat és un registre de les entrades dels diners , les sortides dels diners, els pagaments , les compres, el que es deu, el que li deuen a l'empresa .

Departament comercial:   Tenen la missió de gestionar que el producte de l'empresa es vengui, i intentant que es vengui tant com sigui possible.